Опубликованы Правила предоставления дополнительного выходного и отпуска в связи с ЧС
С 1 сентября 2026 года граждане, пострадавшие в ЧС природного и техногенного характера, получат право на дополнительные трудовые гарантии: один оплачиваемый выходной и отпуск за свой счет до 5-ти календарных дней (см. новость от 13.04.2026). Правительство утвердило Правила предоставления указанных гарантий:
· дополнительный выходной и отпуск предоставляются в случае установления фактов проживания работника в жилом помещении, находящемся в зоне ЧС, нарушения условий его жизнедеятельности и утраты им имущества в результате ЧС
· заявление подается в срок не позднее 5 рабочих дней со дня установления перечисленных фактов
· дополнительный оплачиваемый выходной день предоставляется в течение 10 календарных дней, а отпуск без зарплаты – в течение 20 календарных дней со дня подачи заявления
· указанные выходной и отпуск оформляются приказом (распоряжением) работодателя
· при суммированном учете рабочего времени дополнительный выходной оплачивается из расчета суммарного количества рабочих часов в день по графику 5-дневной рабочей недели с двумя выходными днями – 8 часов
Постановление Правительства РФ от 28.05.2026 N 620