Сотрудник, гражданин Молдовы, работал в организации по патенту. Срок его действия закончился 29.12.2025, но с 22.12.2025 этот работник взял отпуск и уехал за границу до 12.01.2026. Как с ним быть?
Роструд предлагает следующий алгоритм:
· когда у иностранного работника закончится патент, его следует отстранить от работы в соответствии с абз.3 ст.327.5 ТК РФ
· если по истечении месяца после окончания срока действия старого патента работник не оформит новый, работодатель вправе его уволить в соответствии с п.5 ч.1 ст.327.6 ТК РФ
Дополнительно рекомендуем Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника-иностранца.
Письмо Роструда от 04.02.2026 N ТЗ/226/1-6-1
