ВС РФ представил свежий обзор судебной практики, в который вошли наиболее значимые правовые позиции судебных коллегий и разъяснения по вопросам, возникающим в судебной практике.
Среди представленных правовых позиций можно выделить следующие:
· нормы трудового законодательства, включая нормы, устанавливающие сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, в том числе о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, подлежат применению к отношениям, возникшим на основании гражданско-правового договора, только после признания судом таких отношений трудовыми (п. 15 Обзора);
· если отказ в приеме на работу гражданина будет признан судом незаконным, то в целях восстановления нарушенных трудовых прав такого гражданина его требование о возложении на работодателя обязанности заключить с ним трудовой договор также подлежит удовлетворению судом (п. 17 Обзора);
· в случае введения процедуры банкротства в отношении должника присужденные судом общей юрисдикции к взысканию с него денежные суммы подлежат индексации до дня введения первой процедуры по делу о его банкротстве (п. 20 Обзора);
· ничтожность решения общего собрания участников общества, совершенного в отсутствие нотариального удостоверения, не может быть определена судом, если оно исполнялось и отсутствуют обоснованные сомнения относительно факта принятия такого решения всеми участниками общества и его содержания (п. 23 Обзора);
· при определении размера штрафа по ст. 123 НК РФ для налоговых агентов, которые не произвели удержание НДФЛ при выплате вознаграждения лицам, фактически выполнявшим трудовую функцию, уплаченные такими лицами суммы НПД учитываться не должны (п. 32 Обзора).
Ранее мы также писали об интересных выводах, которые были включены в Обзор практики N 2 за 2025 год (см. новость от 20.06.2025).
Обзор судебной практики ВС РФ N 3 (2025) (утв. Президиумом ВС РФ 08.10.2025)
