Линия консультаций: +7 495 223-06-80
Если Фонд сам ошибся в назначении пособия, работодатель не должен его возмещать
23.06.2025
РуководителюЮристуБухгалтеруБюджетникуКадровику

Если Фонд сам ошибся в назначении пособия, работодатель не должен его возмещать

В компании работала сотрудница – гражданка Узбекистана. У нее был иностранный паспорт и работала она по патенту. В связи открытием электронного больничного листа компания представил сведения для назначений ей пособия по БиР, а потом – для назначения единовременного пособия при рождении ребенка. Фонд выплатил оба пособия, но потом пришел к выводу, что выплата была ошибочной, поскольку сотрудница не имела права на указанные виды пособий. Тогда Фонд попытался взыскать излишние выплаты с компании из-за представления недостоверных сведений, но суды в этом отказали.

Дело в том, что компания как раз подала достоверные сведения: и о том, что у сотрудницы иностранный паспорт, и о том, что она работает по патенту. Фонд знал, кому выплачивал пособия. Об этом также свидетельствуют дополнительно запрошенные Фондом сведения.

Поскольку необходимым условием для возмещения Фонду расходов на выплату пособий является вина страхователя в представлении недостоверных сведений, а в данном случае такой вины не было, суды отказали Фонду в возмещении выплат.

Постановление АС Северо-Кавказского округа от 29.04.2025 N Ф08-500/2025