В ст.120 ТК РФ прописано, что нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
Сотрудник уходит в отпуск с 23.10.2024 на 14 дней. На этот период выпадает праздничный день 4 ноября, соответственно, сотрудник должен выйти 6 ноября, но это День Конституции в Республике Татарстан. В какой день сотрудник должен выйти из отпуска?
Роструд указал, что в данном случае крайним днем отпуска будет 7 ноября. В данном случае в число дней отпуска не включаются нерабочие праздничные дни 4 и 6 ноября. Соответственно, сотрудник должен выйти на работу в ближайший после 7 ноября день, являющийся для него рабочим в соответствии с графиком работы (например, 8 ноября).
Онлайнинспекция.рф (вопрос N 210664 от 20.11.2024)
