Подписан Закон об уточнении порядка выплаты компенсации за задержку зарплаты

Внесены изменения в ст.236 ТК РФ (о проекте см. новость от 19.01.2024). Теперь работодатель должен платить компенсацию за задержку не только начисленных и не выплаченных в срок сумм, но также не начисленных своевременно сумм, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм.

Проценты начисляются в размере 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день начиная со дня, следующего за днем, в который соответствующие суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно.

Изменения вступили в силу с 30 января 2024 года.

Напомним, что поправки были внесены в рамках предписаний КС, который признал ч.1 ст.236 ТК РФ неконституционной в той мере, в какой она не обеспечивала взыскания с работодателя компенсации в случае, когда полагающиеся работнику выплаты были начислены по суду (см. новость от 13.04.2023).

Федеральный закон от 30.01.2024 N 3-ФЗ