Согласно ч. 1 ст. 262 ТК РФ одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Оплата каждого выходного производится в размере среднего заработка. Однако срок выплаты законодательно не прописан.
По мнению Роструда, оплата таких дней должна производиться при выплате зарплаты за тот месяц, в котором указанные дни были фактически использованы.
Онлайнинспекция.рф (вопрос N 182171 от 13.06.2023)