Мы уже писали о проблеме, которая возникла с формой СЗВ-ТД. По недавно введенным правилам сведения о приостановлении и возобновлении действия трудовых договоров с мобилизованными работниками нужно отражать в форме СЗВ-ТД не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или иного документа. Но изменения в форму пока не внесены. Есть только проект.
Поэтому в настоящее время проблематично сдать СЗВ-ТД по мобилизованным. В связи с этим представитель ПФР рекомендовала тем работодателям, которые уже приостановили трудовые договоры, заявить об этом в ПФР не позднее рабочего дня, следующего за днем вступления в силу изменений в новую форму (см. новость от 13.10.2022).
На сайте ПФР появилась информация о том, что если договор с мобилизованным был приостановлен до даты регистрации изменений в СЗВ-ТД в Минюсте, то штрафные санкции, предусмотренные ст.17 Закона N 27-ФЗ, не применяются. При этом указано, что подать сведения нужно в кратчайший срок после регистрации соответствующих изменений в Минюсте.
Информация ПФР (Отделение по Томской области) от 17.10.2022