Правительство будет отслеживать, сколько сотрудников переведено на удаленку

Из-за кратного роста заболеваемости COVID-19 Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений рекомендовала работодателям перевести на дистанционный режим работы максимально возможное число работников. Конкретную численность каждый работодатель определяет самостоятельно исходя из своих возможностей (см. новость от 02.02.2022).

В документе РТК, который стал доступен для всеобщего пользования, указано, что Минтруд и Роструд будут еженедельно передавать в Правительство РФ отчет о переводе работодателями работников на дистанционный режим работы. Этот отчет будет формироваться на основе информации, переданной работодателями в органы занятости населения. Формы представления сведений были утверждены Приказом Минтруда от 26.01.2022 N 24 (см. новость от 01.02.2022). Численность работников, находящихся на дистанционной (удаленной) работе, в том числе в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), отражается в составе формы "Сведений о введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели".

Рекомендации, утв. решением РТК от 28.01.2022, протокол N 1