В частности, дополнен перечень работников, которых нельзя привлекать к работе в ночное время и к сверхурочной работе без их согласия. Сюда будут относиться также:
· матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет;
· родитель, имеющий ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель работает вахтовым методом;
· работники, имеющие 3-х и более детей в возрасте до 18 лет (до достижения младшим из них 14 лет).
Указанных работников нужно будет письменно предупреждать о праве отказаться от соответствующей работы. Кроме того, указанных работников можно будет направлять в командировки только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением.
Также предусмотрены поправки в ст.263 ТК РФ. Отпуск за свой счет до 14 календарных дней нужно будет давать также сотрудникам, которые осуществляют уход за членом семьи или иным родственником, являющимися инвалидами I группы.
Проект Федерального закона № 1098759-7
Проект Федерального закона № 1098757-7