Еще можно будет присоединиться к эксперименту по кадровому электронному документообороту

Недавно был продлен срок проведения эксперимента по электронным кадровым документам: с 31 марта до 15 ноября 2021 г. (см. новость от 26.03.2021). Для участия в эксперименте нужно подать заявку. Но срок подачи последних заявок закончился 1 декабря 2020 г. В связи с продлением эксперимента планируется сдвинуть и срок направления заявок – до 15 мая 2021 г.

 На основании заявок Минтруд формирует перечень работодателей, которые участвуют в эксперименте. Сейчас в нем 362 компании (см. Приказ Минтруда России от 14.05.2020 N 241). После принятия поправок список может расшириться.

Напомним, эксперимент проводится в отношении документов, связанных с работой, которые оформляются на бумажном носителе и (или) с которыми работников необходимо ознакомить в письменной форме. Он не распространяется на трудовые книжки и формируемые в электронном виде сведения о трудовой деятельности работников. Конкретный перечень документов, в отношении которых проводится эксперимент, определяется каждым работодателем – участником эксперимента самостоятельно. Подробнее об эксперименте можно узнать из Путеводителя по кадровым вопросам "Эксперимент по электронному кадровому документообороту".

Проект приказа Минтруда России (ID проекта 01/02/04-21/00115021)