ПЛАНИРУЮТСЯ МАСШТАБНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ТК

Минтруд планирует обновить нормы ТК РФ, которые касаются срочных трудовых договоров, изменения условий труда, выплаты отпускных, привлечения к дисциплинарной ответственности, выхода из декретного отпуска и увольнения руководства компании.

В частности, например, планируют уточнить, что отпускные должны выплачиваться не позднее 3-х рабочих дней до начала отпуска (сейчас в ТК говорится просто о 3-х днях). А если сотрудник соберется в отпуск вне графика и предупредит менее чем за три рабочих дня, работодатель сможет выплатить отпускные в течение трех рабочих дней с даты подачи заявления. Минтруд полагает, что новое правило поможет компаниям в ситуации, когда отдельные категории работников берут отпуск в удобное для них время. Например, многодетный сотрудник просит предоставить отпуск со следующего дня, и работодатель не успевает его оплатить.

Сейчас проект проходит общественное обсуждение. Подробнее о том, что еще может измениться, см. в Обзоре.

Проект федерального закона