Линия консультаций: +7 495 223-06-80
Входит ли в стаж для оплаты больничного иностранного работника период работы в Таджикистане?

Ответ подготовлен экспертами Линии консультаций Атлант-право

Задать свой вопрос

14.02.2025

Входит ли в стаж для оплаты больничного иностранного работника период работы в Таджикистане?

Вопрос:

Входит ли на территории РФ в общий трудовой стаж работы иностранного работника период, когда он работал в Таджикистане? Если да, то что нужно (какие документы), чтобы работодатель в РФ смог зачесть эти периоды работы в стаж для больничного?

 

Ответ:

Как правило, при подсчете страхового стажа для определения размера пособия по временной нетрудоспособности периоды, в течение которых иностранный гражданин работал за пределами РФ, не учитывают (ч. 1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ). Ведь во время работы за границей иностранный работник не являлся застрахованным лицом в системе обязательного социального страхования на ВНиМ (п. 1 ч. 1 ст. 2 Закона N 255-ФЗ).

Однако если он является, например, гражданином страны, с которой у России заключено соглашение о сотрудничестве в области социального обеспечения, имеет постоянное место жительства на ее территории (статус иностранца определяется соглашением), то при расчете пособия надо учитывать страховой стаж, который он заработал в этой стране (ч. 2 ст. 1.1 Закона N 255-ФЗ, п. 7 Правил, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.09.2020 N 585н (далее – Правила N 585н). К числу таких стран относятся, в частности, Таджикистан (ст. 4 Соглашения от 15.04.1994 "О сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов") и т. д.

Стаж работы в стране, с которой у РФ заключено соответствующее соглашение, иностранный работник должен подтвердить нотариально заверенной копией (копиями) переведенных на русский язык трудовой книжки или трудового договора (договоров).

Таким образом, стаж работы иностранного работника на территории иностранного государства (Таджикистана) будет входить в стаж для оплаты больничного при предъявлении им нотариально заверенных копий документов, подтверждающих его трудовую деятельность на территории данного государства.

Напомним: сведения о продолжительности страхового стажа на день наступления временной нетрудоспособности необходимо по запросу СФР разместить в информационной системе ведомства. Срок - не позднее трех рабочих дней со дня получения информации о закрытии электронного больничного листа. Сведения подписываются усиленной квалифицированной электронной подписью (п. 22 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования РФ сведений утв. Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).

 

Обоснование:

СОГЛАШЕНИЕ

от 15 апреля 1994 года

О СОТРУДНИЧЕСТВЕ В ОБЛАСТИ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ

И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ТРУДЯЩИХСЯ-МИГРАНТОВ (выдержка)

Статья 4

Каждая из Сторон признает (без легализации) дипломы, свидетельства об образовании, соответствующие документы о присвоении звания, разряда, квалификации и другие необходимые для осуществления трудовой деятельности документы и заверенный в установленном на территории Стороны выезда порядке их перевод на государственный язык Стороны трудоустройства или русский язык.

Трудовой стаж, включая стаж на льготных основаниях и по специальности, взаимно признается Сторонами.

 

ст. 4, Соглашение от 15.04.1994 (ред. от 25.11.2005) "О сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов"

 

СОГЛАШЕНИЕ

МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РЕСПУБЛИКИ ТАДЖИКИСТАН О ТРУДОВОЙ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ЗАЩИТЕ ПРАВ ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В РЕСПУБЛИКЕ ТАДЖИКИСТАН И ГРАЖДАН РЕСПУБЛИКИ

ТАДЖИКИСТАН В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (выдержка)

(Душанбе, 16 октября 2004 года)

Правительство Российской Федерации и Правительство Республики Таджикистан, далее именуемые Сторонами,

руководствуясь взаимным стремлением к укреплению и развитию экономических связей между обоими государствами,

рассматривая временную трудовую деятельность граждан одного государства в другом государстве как важную область российско-таджикского сотрудничества,

основываясь на принципах, содержащихся в Соглашении о сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов, подписанном главами государств-участников Содружества Независимых Государств 15 апреля 1994 года, а также Конвенции Содружества Независимых Государств о правах и основных свободах человека, подписанной главами государств-участников Содружества Независимых Государств 26 мая 1995 года,

Статья 6

Трудовой стаж работников, включая стаж на льготных основаниях и по специальности, приобретенный в течение временной трудовой деятельности на территории принимающего государства, взаимно признается Сторонами.

 

ст. 6, "Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Таджикистан о трудовой деятельности и защите прав граждан Российской Федерации в Республике Таджикистан и граждан Республики Таджикистан в Российской Федерации" (Заключено в г. Душанбе 16.10.2004) (ред. от 29.10.2013)

 

Дополнительная информация:

Готовое решение: Как оплачивается больничный лист иностранным гражданам

Вопрос: Включать ли в страховой стаж для расчета больничного стаж работы в Таджикистане, если теперь работник, гражданин этой страны, постоянно проживает в России?

 

Ответ подготовлен с использованием материалов СПС «КонсультантПлюс».

Представленная информация носит справочный характер, окончательное решение принимается самостоятельно.


Ответ подготовлен экспертами Линии консультаций Атлант-право

Задать свой вопрос