01.03.2024
Вопрос:
Какие документы необходимо оформить при создании работником служебного произведения?
Ответ:
В соответствии со ст. 1295 ГК РФ, если иное не предусмотрено гражданско-правовым или трудовым договором между работодателем и автором, исключительное право на служебное произведение принадлежит работодателю. При этом в Постановлении Пленума ВС РФ от 23 апреля 2019 г. N 10 указано, что для признания произведения служебным необходимо, чтобы оно входило в пределы должностных обязанностей работника и создавалось по заданию работодателя.
Таким образом, создание работником служебного произведения должно входить в трудовые обязанности работника (предусмотрено трудовым договором) по заданию работодателя. Оформить передачу прав на служебное произведение можно актом о передаче исключительных прав на служебное произведение.
При этом процедуру передачи прав на служебное произведение можно урегулировать в локальном нормативном акте - положении о служебных произведениях. В таком положении следует предусмотреть и особенности оформления работником готового произведения (например, включить требование указывать дату создания произведения; это может служить дополнительным подтверждением того, что произведение было создано в период действия трудового договора), и порядок передачи готового произведения работодателю, порядок его принятия.
Размер вознаграждения автора за использование работодателем служебного произведения, а также условия и порядок выплаты (в том числе сроки и способ выплаты) такого вознаграждения определяются трудовым или гражданско-правовым договором между автором и работодателем, а в случае возникновения спора - судом (п. п. 2, 3 ст. 1295 ГК РФ, п. п. 105, 106 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.04.2019 N 10).
Дополнительная информация:
Готовое решение: Как выплачивается вознаграждение за служебное произведение и какие налоги и страховые взносы за него начисляются
Ответ подготовлен с использованием материалов СПС «КонсультантПлюс».
Представленная информация носит справочный характер, окончательное решение принимается самостоятельно.