Бухгалтера часто путаются, как определить место получения доходов при загранкомандировках. А от этого зависит, будут ли выплаты в принципе облагаться НДФЛ в РФ. Минфин напомнил, от чего отталкиваться в таких случаях.
Речь идет о среднем заработке, сохраняемом за время командировки (ст.167 ТК РФ). По общему правилу такие выплаты не являются вознаграждением за выполнение трудовых обязанностей за пределами РФ и относятся к доходам от источников в РФ. Ставка налога будет зависеть от статуса физлица: если он является налоговым резидентом РФ, применяется ставка в размере 13%, если не является - ставка в размере 30%.
Но если по трудовому договору место работы сотрудника находится в иностранном государстве, любые вознаграждения по такому договору относятся к доходам от источников за пределами РФ (пп.6 п.3 ст.208 НК РФ). Это относится и к среднему заработку за служебную командировку. Поэтому в этом случае если физлицо не является налоговым резидентом РФ, у него вообще не возникает доходов в РФ (п.2 ст.209 НК РФ).
Этот порядок не зависит от государства, в которое направляется сотрудник.
Письмо Минфина России от 12.10.2018 N 03-08-05/73477