Москва: +7 495 925-52-95
пн-чт: 09.00-19.00, пт: 09.00-18.00
Линия консультаций:+7 495 223-06-80
Дата выдачи справки родителю, что пособие не назначалось и не выплачивалось

Ответ подготовлен экспертами Линии консультаций Атлант-право

Задать свой вопрос

02.04.2019

Дата выдачи справки родителю, что пособие не назначалось и не выплачивалось

Вопрос:

У сотрудника родился ребенок, супруга находится в отпуске по беременности и родам по больничному листу. Больничный лист заканчивается 09.12.18г, приступить к работе 10.12.18г. Сейчас сотрудник просит дать ему справку, что он не находится в отпуске по уходу до 1,5 лет, чтобы супруга эту справку предоставила на работе вместе со своим заявлением. Правомерно ли отказать сотруднику в выдаче этой справки сейчас с вязи с тем, что больничный лист закончится только 09.12.18г. и соответственно право на отпуск по уходу до 1,5 лет у него будет только с 10.12.18г.

Ответ:

По нашему мнению, не правомерно. Справка с места работы отца должна быть выдана до даты назначения пособия матери и не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. В любом случае (то есть независимо от даты назначения пособия) пособие должно быть выплачено матери со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком.

Право обратиться на предприятие за получением пособия сотрудник имеет со дня рождения ребенка. Но за первые 70 дней жизни ребенка мама получает пособие по беременности и родам, а нормы действующего законодательства не предполагают выплату двух пособий за один и тот же промежуток времени.

Поэтому за пособием по уходу обращаются сразу после окончания отпуска по беременности и родам. Для получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет сотрудник должен предоставить полный пакет документов. При этом у предприятия есть право начислить и назначить пособие не сразу, а в течение 10 дней с момента получения документов. Перечень документов, которые нужно предоставить для назначения пособия, приведен в пункте 54 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н. Но в этом перечне не содержится каких-либо требований к дате составления справки с места работы второго родителя. Таким образом, справка должна иметь дату позже даты рождения ребенка и не раньше даты назначения пособия по уходы за ребенком.


Ответ подготовлен экспертами Линии консультаций Атлант-право

Задать свой вопрос